東京を拠点に訪問看護師求人採用|ワークスタイル 与儀

あわーずに入社して

ステーションの雰囲気の良さは写真で感じた部分を上回る素晴らしさでした。また先輩スタッフに同行訪問させて頂いた際に利用者様の関わり方など見習うところが多く、とても勉強になっています。また、ケアマネージャーの方など、利用者様を通じて関わる人との連携、人付き合いの重要性も学びました。あわーずを選んで良かったと感じています。
まだ入社して日が浅いのですが、利用者様との関わり方や訴えの聞き方などは、先輩スタッフを見習って気を付けようとしていますし、その他もやらなければならないことを発見する日々です。
初めての小児の訪問の際は、兄に頼んで甥っ子で寝かしつける練習をさせてもらいました。子どもとの接し方、遊ばれない程度に遊ぶという点は今も研究中です。

仕事をするうえでのポリシー

理学療法士になったのも、「向いてるんじゃないか」と言われてやってみて、ハマったという流れなので、これといった動機があるわけではないんです。元々人見知りですが、人が好きなので、笑ってくれるのを見ると「もう少し何かしたいな」と思ってしまう性分で、そこがハマったポイントかもしれません。
コミュニケーションに関しても、利用者様だから特別に喋るというのが好きではなくて、相手だけ楽しませるのでなく、一緒に楽しみたいというスタンスで仕事をしています。友達付き合いと基本的には変わらず、違う世代の話をされたら分からないから聞こうとか、興味がわいたらは「後で調べておこう」とか、「仕事だから」を意識せず、本当に普通に関わらせていただいています。

気持ちに寄り添うリハビリを

前職で、「患者さんの顔見てやってんのか！」と怒られた時があり、そこから本人の気持ちを考えてケアをするようになりました。
当時は、話を聞いていなかったんだと思います。歩けるようになっているし、良くしているのですが、心のケアをしていませんでした。確かに笑う回数が減ったなと思う時期でもありました。怒ってもらえて、良くすることばかり頑張っても仕方ないんだと思い、そこから仕事がすごく楽しくなりました。
今は「前向きにやるには」を考えるようになりましたし、物理的なものと、精神的なものでいいサイクルが作れないといけないなと実感しています。もう歩けないと言われた患者様が諦めずに取り組んで歩けたりとか、無理だって言われた患者様が、退院後1人で歩く練習を転びながらして、病院に「歩けるようになったぜ」と言いに来たりとか、そういった経験があり、自分が無理だと思っても仕方ないと思わされました。本人が頑張りたいなら付き合おうかなと思うきっかけとなりましたし、今のケアに活きている経験です。

在宅の難しさ

病院では、歩く訓練をして退院へ、という目標がある程度決まっていたのですが、訪問リハビリの場合はゴールがない分「どこまで回復するのか」「何してあげようか」「何をしてあげたら喜ぶか」など目標設定を考えるのが難しいと実感しています。入院の患者様と違い毎日顔を合わせるわけでなく、リハビリの時間も限られているので。会話で楽しく話して笑うことはできますが、「これができてよかった」と喜んだ顔を見るのが結構難しいと、現在奮闘しています。本当の意味で喜んでもらうと顔、表情でわかるので、そういったケアができるようになりたいと思っています。